近日，全國(guó)婦聯(lián)決定，授予黃會(huì)林等10人全國(guó)三八紅旗手標(biāo)兵稱號(hào)，授予王殊等300人全國(guó)三八紅旗手稱號(hào)，授予清華大學(xué)附屬小學(xué)等200個(gè)單位全國(guó)三八紅旗集體稱號(hào)。其中，寧夏交投高速公路管理有限公司黨群人事部黨支部書記、部長(zhǎng)楊巧娣榮獲殊榮，被授予“全國(guó)三八紅旗手”榮譽(yù)稱號(hào)。
參加工作10年，楊巧娣從公路工程試驗(yàn)檢測(cè)一線，到綜合辦公室文秘黨務(wù)，從專業(yè)技術(shù)人員，到中層管理干部，她始終秉持自尊、自信、自立、自強(qiáng)的精神，干一行愛一行，用奮斗凝聚“她”力量，用實(shí)干詮釋“她”初心，發(fā)揮了新時(shí)代女性砥礪奮進(jìn)的榜樣力量。
搶抓機(jī)遇，迎難而上迅速成長(zhǎng)
2017年4月，寧夏交通科學(xué)研究所有限公司為加強(qiáng)黨建工作，在內(nèi)部競(jìng)聘選拔一名黨員從事文秘兼黨務(wù)工作。當(dāng)時(shí)，在寧夏公路工程質(zhì)量檢測(cè)中心從事試驗(yàn)檢測(cè)工作的楊巧娣，看到競(jìng)聘公告后下定決心要抓住機(jī)會(huì)試一試。在筆試和面試環(huán)節(jié)，她憑借扎實(shí)的理論功底和求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)在9名競(jìng)聘者中脫穎而出。
轉(zhuǎn)崗之初，理工科本碩連讀的楊巧娣對(duì)綜合材料撰寫把握不準(zhǔn)，也面對(duì)枯燥乏味而又辛苦的文秘和黨建工作，曾一度迷茫，但她沒有退縮，而是堅(jiān)持學(xué)中干、干中學(xué)，每天加班加點(diǎn)，刻苦鉆研文字寫作和黨務(wù)知識(shí)，充實(shí)自己。不到幾個(gè)月時(shí)間，楊巧娣已經(jīng)熟練掌握各類公文寫作要領(lǐng)和黨務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)，可以出色完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
直面困難，立足崗位巾幗建功
2018年5月，楊巧娣在公司人事改革工作中脫穎而出，成為科研所黨群辦公室副主任。黨群辦公室是公司新成立的部門，工作人員少、業(yè)務(wù)不熟練，楊巧娣沒有退縮，而是下定決心要干出一份成績(jī)來，為公司黨建貢獻(xiàn)一份自己的力量。
楊巧娣從黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)抓起、從規(guī)范基本程序嚴(yán)起、從完善基本制度管起，研究制定了“匠心品質(zhì)、攜信致遠(yuǎn)”黨建服務(wù)品牌創(chuàng)建方案，創(chuàng)新提出“圍繞一個(gè)中心、打造一個(gè)黨建品牌、培養(yǎng)一支優(yōu)秀黨員職工隊(duì)伍、打造一批品質(zhì)工程”的支部工作法。引導(dǎo)黨員在試驗(yàn)檢測(cè)、公路養(yǎng)護(hù)、監(jiān)理等業(yè)務(wù)一線亮身份、作表率，帶頭搶抓機(jī)遇拓寬養(yǎng)護(hù)業(yè)務(wù)、開拓區(qū)外檢測(cè)市場(chǎng)，多次被評(píng)為寧夏交投集團(tuán)公司“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)先進(jìn)單位”“先進(jìn)集體”?？蒲兴h總支連續(xù)4年在寧夏交投集團(tuán)公司黨建工作考核中名列前茅，并于2021年榮獲“自治區(qū)先進(jìn)基層黨組織”，科研所黨總支黨建工作實(shí)現(xiàn)了跨越式發(fā)展，多人榮獲了“交通運(yùn)輸系統(tǒng)感動(dòng)交通年度人物”“自治區(qū)勞動(dòng)模范”“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”等榮譽(yù)稱號(hào)。
勇?lián)姑?，不忘初心砥礪奮進(jìn)
2022年4月，按照寧夏交投集團(tuán)公司安排，楊巧娣挑起了寧夏交投高速公路管理有限公司黨群人事部部長(zhǎng)的重?fù)?dān)。面對(duì)高路公司點(diǎn)多、面廣、線長(zhǎng)，整建制接收人員素質(zhì)參差不齊的復(fù)雜局面，楊巧娣迅速轉(zhuǎn)變角色跑一線，研究制定“聚力融合、開路先鋒”“1+N”黨建品牌矩陣。在全區(qū)100個(gè)基層收費(fèi)站點(diǎn)和總部、輔助機(jī)構(gòu)中打造了117個(gè)黨建子品牌，評(píng)選出了公司“十佳黨建品牌”，創(chuàng)新提出“2455”學(xué)習(xí)法，廣大黨員職工政治領(lǐng)悟力和政治執(zhí)行力明顯增強(qiáng)，公司黨委榮獲自治區(qū)國(guó)資委“先進(jìn)基層黨組織”稱號(hào)。
同時(shí)，制定完善員工管理辦法、工時(shí)工作制度和中層人員管理辦法等，規(guī)范了人員管理工作流程，解決了員工管理、干部選拔等存在的問題。研究制定黨建工作考核辦法，強(qiáng)化黨建考核結(jié)果與干部選拔任用、績(jī)效薪酬、評(píng)先選優(yōu)等掛鉤，推動(dòng)基層黨支部書記變“要我干黨建”為“我要干黨建”。推動(dòng)開展薪酬體制改革工作，構(gòu)建以崗位體系和業(yè)績(jī)考核評(píng)價(jià)為主的薪酬制度，解決職工干多干少一個(gè)樣的“大鍋飯”局面，為公司改革發(fā)展注入了強(qiáng)勁動(dòng)力。
模范帶頭，發(fā)揮黨員先鋒作用
作為寧夏交投集團(tuán)公司團(tuán)委副書記，楊巧娣突出“青”字品牌建設(shè)，組建12個(gè)“青年突擊隊(duì)”，帶領(lǐng)多名團(tuán)員青年下沉社區(qū)志愿服務(wù)疫情防控3000多小時(shí)，開展幫扶助殘、義務(wù)植樹等志愿服務(wù)活動(dòng)30余次，幫扶困難職工2名、困難兒童200余名，組織捐款12萬余元。
還經(jīng)常督導(dǎo)工會(huì)采購(gòu)湖北、西吉等地農(nóng)副特色產(chǎn)品，履行國(guó)企社會(huì)責(zé)任，助力鄉(xiāng)村振興。組織2000余名職工參加醫(yī)療互助保障，積極開展“建功‘十四五’、奮進(jìn)新時(shí)代”勞動(dòng)競(jìng)賽、“塞上易行”技能大賽、安全知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)。先后服務(wù)項(xiàng)目檢測(cè)三室榮獲“自治區(qū)工人先鋒號(hào)”“全國(guó)工人先鋒號(hào)”，客戶服務(wù)中心榮獲“自治區(qū)工人先鋒號(hào)”，助推科研所和高路公司榮獲“全國(guó)交通運(yùn)輸系統(tǒng)文明單位”等稱號(hào)。楊巧娣也先后獲得自治區(qū)“三八紅旗手”、自治區(qū)國(guó)資委“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”榮譽(yù)稱號(hào)，多次被評(píng)為集團(tuán)公司“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“先進(jìn)工作者”“巾幗建功標(biāo)兵”等。
“社會(huì)主義是干出來的?！睏钋涉氛f，在今后的工作中，將以實(shí)干詮釋初心，用奮斗踐行使命，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)和保障企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，為寧夏高速公路運(yùn)營(yíng)管理事業(yè)貢獻(xiàn)巾幗力量。（寧夏新聞網(wǎng)記者 胡俊 圖片由受訪者提供）
?。ㄖ袊?guó)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展基金會(huì)中國(guó)正能量網(wǎng)絡(luò)傳播專項(xiàng)基金資助支持項(xiàng)目）
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